Абьюз по типу да кому ты нужна, кроме меня! Психолог и коуч Е.В.Ников

Да кому ты нужна, кроме меня?!

“Кто на тебя посмотрит вообще? Что ты можешь? Да ты детей воспитывать не умеешь! Ты посмотри на себя, кто на тебя позарится! Да если бы не я, ты бы вообще никем была! Да я тебя пальцем раздавлю, как таракана! Ты живёшь за мой счёт! Да ты вообще никому не нужна! Скажи спасибо, что терплю тебя столько лет!”

Знакомо? Если и не вам лично, то наверняка знаете такие отношения?

Абьюз из самых распространённых. Мужчина убедил женщину, что он важнее, главнее, имеет право на обвинения. И пользуется своей силой, чтобы самоутверждаться за счёт женщины.

Женщина при этом уверена, что у неё и на самом деле нет никакого выхода. Она перепробовала всё, что смогла придумать, всё, о чём прочитала. Она жаловалась родителям. Плакалась подругам. Друзей мужского пола у неё наверняка уже и нет, т.к. абъюзер их не терпит и заставил от них избавиться. Да и из подруг остались только самые стойкие, самые преданные. Ведь кому понравится наблюдать это унижение постоянно, пусть и со стороны?

Бывает, что последним прибежищем, единственной отдушиной у женщины остаются дети. Но и им она не может излить душу, потому что не хочет втягивать их в этот кошмар. Дети и так всё видят, всё понимают, зачем грузить их ещё больше? Кстати, чаще всего после развода дети остаются с мамой. Абьюзер на поверку только на словах самый лучший отец, тянуть детей сам он обычно не желает. Абьюзер часто похож на сломанный кухонный нож, “починенный” синей изолентой. И бесполезный, и выбросить жалко, но выглядит грозно.

Что происходит с женщиной в этих токсичных отношениях? Увы, но часто женщина и сама начинает верить в том, что она полный никчёмыш. И что должна быть благодарна мужа за то внимание, которое он соизволил ей оказывать. Раз нет выхода из ситуации, то её надо принять, так, что ли? Неужели?

Но кто-то пытается с этим всё же что-то сделать.

Лично моё мнение, что начинать надо с постановки цели и восстановления самооценки. Но это уже технологии. А самой женщине надо начать с решения – хочет ли она оставаться в таком положении или готова что-то предпринимать, чтобы уйти из зоны дискомфорта.

Похожие статьи